กระทู้
-
ชื่อรายละเอียด
-
็Horizon Principle Recruitment14 ปีที่แล้ว
ขั้นตอนการทำงาน
1. รับเอกสารจากทางนายจ้าง
2. ยื่นคำร้องขอนำเข้าคนต่างด้าว กับสำนักงานจัดหางานเขตพื้นที่
3. รับหนังสือคำร้อง(Demand letters) ยื่นสถานทูต หรือส่งไปยังเอเจนซี่ประเทศต้นทางของแต่ละสัญชาติ
4. ประสานงานและส่งคำร้องขอนำเข้าไปให้กับเอเจนซี่ประเทศต้นทาง
5. คัดสรรแรงงานตามคุณสมบัติที่นายจ้างกำหนดตามแบบสอบถามการจ้างงาน และจัดทำบัญชีรายชื่อ
6. ยื่นบัญชีรายชื่อ พร้อมชำระค่าธรรมเนียมใบอนุญาตทำงาน 2 ปี (เดอะ เฟิร์ส สำรองให้กับนายจ้างก่อน)
7. รับบัญชีรายชื่อที่ได้รับการรับรองจากกรมจัดหางานเขตพื้นที ส่งต่อไปที่กรมการจัดหางาน เพื่อให้อธิบดีรับรองนำแรงงานออกด่าน
8. รับบัญชีรายชื่อที่อนุมัติโดยอธิบดี กรมการจัดหางาน เพื่อยื่นขอการประทับตราวีซ่าทำงาน ณ.สถานทูตไทยประจำประเทศต้นทาง หรือทูตแรงงานของประเทศนั้นๆ
9. ตรวจลงตราวีซ่าทำงานประเภท (NON-LA) อายุ 2 ปี ที่ชายแดนหรือสถาน ณ.สถานทูตไทยประจำประเทศต้นทาง
10. นำแรงงานเข้ารับการอบรมที่ศูนย์แรกรับฯของกรมการจัดหางาน พร้อมออกใบอนุญาตทำงานอิเล็กทรอนิกส์
11. จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง พร้อมอบรมความรู้แก่คนต่างด้าวในการทำงาน ก่อนการนำส่งให้กับนายจ้าง ที่ออฟฟิศของเรา
12. นำส่งแรงงานให้กับนายจ้าง พร้อม กับการแจ้งที่พักกับทางสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง
13. จัดทำเอกสารของคนต่างด้าวจัดส่งให้ครบถ้วน และรับบริการเกี่ยวกับการดูแล ดำเนินการต่ออายุเอกสารของคนต่างด้าว ที่นำเข้ามาให้ ตลอดอายุสัญญาจ้างแรงงาน
xxx.xxx.xxx.xxx